2016年12月16日某外资财险公司TTT培训项目圆满结束

2016年12月16日，睿优咨询为某外资财险公司展开为期6个月的“TTT企业内训师队伍打造项目”成功圆满收结。

该企业是目前中国市场上领先的外资财险公司，立志于成为国内互联网保险领先品牌。公司总部设在上海浦东陆家嘴金融区，注册资本8.46亿元，主要经营机动车交通事故责任强制保险、机动车商业保险和企业财产险、家财险、货运险、责任险、短期意外险、健康险等业务。致力于为广大客户提供及时、便捷、值得信赖的保险服务。该企业结合人员发展战略提出：打造建立全面化、系统化、具备传承知识体系的企业学习体系；建议启动内部讲师的体系搭建，通过打造内部讲师的体系队伍从而建立可持续化的人才梯队建设，以完成企业整体战略目标及意图。

睿优咨询顾问及专家讲师团队计划帮助该企业建立内部讲师队伍，建立可传承的培训知识体系、不断的完善知识体系、为企业打造源源不断的人才发展体系，为主要目标，展开了为期6个月的“内部讲师队伍打造项目”。通过训前调研、汇总分析，课程梳理定制服务；每阶设计N+1天的理论学习和实践运用；针对性的点评试讲辅导；验收考核评估服务等流程，最终产出了近30门主题课程，完成46位优秀种子讲师授权。

通过本项目的完成，加强了企业所需知识和技能的研究总结和传授分享，强化了企业自身的“造血”功能，加快员工成长速度，加强企业所需知识和技能的总结与复制，在一定程度上缓解“员工离职，宝贵知识与经验也流失”的局面；同时，内训师熟悉企业文化，培训过程中可以把企业文化的种子播撒在员工心中，有利于推进企业文化建设也帮助到企业在其行业中的竞争力。